擬訂及修訂人事章則、計畫及行事曆，並督導實施。

研擬、規畫、建議人事上應行興革、改進事項。

協助辦理教職員任、免、遷、調、勤、惰、獎、懲、考核等事項。

協調相關部門，督導所屬辦教職員甄試、甄選事項。

學期教職員一覽表之編排。

辦理教職員敘薪、及薪級改敘作業。

教職員工薪給待遇標準之擬訂與調整之擬訂。

協助辦理教師資格審查、教師登記與進修之核對及申報。

協助辦理人事異動之登記與處理。

協助辦理人事資料之彙集、登記、保管與統計。

各種人事證明文件之審查、簽發。

協助辦理教職員保險業務。

協助辦理教職員工退休、撫卹與資遣事項。

審核簽擬本室文稿、撰擬校長有關人事函稿。

出席有關會議並督導所屬實施。

辦理人事查核業務。